ご挨拶

ドライバーを必要としている事業者の皆様へ、私たちのアウトソーシングサービスについてご紹介させていただきます。

2024年は、いわゆる「2024年問題」として注目されています。この年は特に、ドライバー不足が深刻化すると予測されており、多くの事業者様が人材確保に苦労されることが予想されます。このような状況の中、弊社は事業者様のニーズに合わせたドライバーの提供を行っております。私たちは、単に人材を派遣するだけでなく、採用プロセスの代行も含め、トータルでサポートを行います。
また、弊社では採用プロセスの代行も行っております。ドライバー不足が社会的な問題となっている今、適切な人材を見つけることは一層困難になっています。この点、弊社は広範なネットワークと豊富な経験を活かし、効果的な人材募集から選考、面接調整、そして採用決定までの一連のプロセスを代行します。これにより、事業者様は人材確保にかかる手間と時間を大幅に削減できます。

私たちの目指すのは、「かゆい所に手が届く」サービスを提供することです。

それは、ただ人材を提供するだけではなく、事業者様の抱える問題点や困難に対して、最適な解決策を提案し、実行に移すことを意味します。例えば、繁忙期のみドライバーが必要な事業者様には、シーズンに応じた柔軟な人材配置を、また、長期にわたる安定した人材確保が必要な事業者様には、継続的なサポートと人材の育成計画をご提案します。

さらに、弊社のサービスは単なる人材派遣に留まりません。例えば、ドライバーの質の向上のための研修プログラムの提供や、事業効率化を目的とした業務の見直し提案など、事業者様が直面する様々な課題に対して、総合的なソリューションを提供します。これにより、事業者様は人材の質の向上はもちろんのこと、業務の効率化を通じて、より高いサービス品質と顧客満足度を実現できるようになります。

2024年のドライバー不足という大きな課題に対して、弊社は事業者様が安心して業務に専念できるよう、全面的なサポートを行います。私たちとのパートナーシップを通じて、事業者様の成長と発展を共に目指して参ります。

代表取締役 村田恭久